重慶科創職業學院教職工申訴調解辦法

發布時間 :2014-07-31

第一條  為了進一步推進學校的民主與法制化建設,保證學校正常的教育教學秩序,切實維護教職工合法權益,促進民主管理、民主參與、民主決策工作有效進行,根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國高等教育法》《中華人民共和國教師法》等有關法律法規,制定本辦法。

第二條  我校教職工遇有下列情況之一,可以向學校申訴調解委員會受理機構提出申訴:

(一)對學校行政部門侵犯其合法權益的;

(二)對學校行政部門作出的處理不服的;

(三)對學校行政部門工作有意見的;

(四)對學校行政部門工作人員和管理人員工作作風不滿的;

(五)其它涉及學校發展和教職工合法權益的意見、建議和要求。

第三條  教職工申訴時,應當注意的事項:

(一)多名教職工反映某一共同意見、建議或要求的,應推選1-2名代表到學校申訴受理機構提出申訴;

(二)教職工提出申訴時,反映情況必須真實,不得捏造、歪曲事實,不得誣告、陷害他人;

(三)教職工應當遵守申訴秩序,不得影響學校行政部門工作秩序,不得損害接待場所公私財物,不得糾纏、侮辱、毆打、威脅接待人員,不得攜帶危險品及管制器械進入接待場所。

第四條  學校成立教職工申訴調解委員會。申訴受理機構由校黨委、人事處、審計處、工會、教代會代表和法律顧問等組成,申訴調解委員會辦公室設在工會,負責受理教職工申訴:

(一)學校申訴受理機構受理教職工提出的本條例第二天規定的申訴事項;

(二)凡提出申訴的教職工應當認真填寫“科創學院教職工申訴表”,并向申訴受理機構詳細陳述申訴理由和提供必要的證據;

(三)學校申訴受理機構工作人員應當熱情接待,認真聽記,恪盡職守,秉公辦事。

第五條  學校按照下列方式辦理教職工申訴:

(一)申訴調解委員會辦公室負責受理教職工申訴,能夠做出處理決定的申訴事項,應當直接辦理,向申訴人作出答復或說明;

(二)對應當由學校有關行政部門做出處理決定的申訴事項,學校申訴受理機構應當在三天內送交校有關行政部門辦理;

(三)校有關行政部門接到申訴表之日起,應當在十五天內辦理結束,填寫處理意見,通過學校申訴受理機構答復給申訴人,不能按期辦理的,應當向學校申訴受理機構說明情況;

(四)對學?;蛏鐣赡茉斐芍卮笥绊?,或情況緊急的申訴事由,學校申訴受理機構應當主動報告學校領導和行政有關部門,必要時通報上級行政機關,依法采取措施,果斷處理,防止不良事故的發生和擴大;

(五)對學校職責權限以外的申訴事由,學校申訴調解委員會應當轉送、轉交其他行政機關辦理;

(六)申訴人和有關單位對學校行政部門做出的處理意見應當遵守和執行;對處理意見不服的,可自收到處理意見之日起三十天內請原辦理部門復查,原辦理部門應當自收到復查請求之日起十五天內提出復查意見,并予以答復;

(七)申訴人和有關單位對學校行政部門的復查意見仍不服的,可以自收到處理意見書或者復查意見書之日起三十天內請示上一級行政機關復查;

(八)辦理申訴的工作人員與申訴事項或申訴人有直接利害關系的,應當回避;

(九)任何組織和個人不得對申訴人員壓制、打擊報復和迫害。

第六條  學校對申訴工作實行獎勵與處罰:

(一)對在申訴調解工作中作出優異成績的部門或個人,由申訴受理機構報經學校給予表彰;

(二)申訴人提出的建議、意見對學校發展或者對改進學校工作有較大貢獻的,由學校給予表彰;

(三)辦理申訴人員或學校行政部門在受理申訴過程中不認真履行職責,有推諉、敷衍、拖延現象的,將給予通報批評;

(四)辦理申訴的工作人員和行政部門負責人,在申訴工作中玩忽職守、徇私舞弊,給工作造成損失的,視情節輕重,給予批評教育或者行政處分;

(五)申訴人妨礙申訴秩序的,申訴受理機構將給予批評教育,或建議其所在單位給予批評教育;違反治安管理規定的,由公安機關依法予以處罰;構成犯罪的,提交司法部門處理。

第七條  本條例經學校教職工代表大會主席團聯席會議通過之日起施行。

本條例解釋權歸教代會主席團。

附:重慶科創職業學院教職工申訴書

2013年5月13日

重慶科創職業學院教職工申訴書

姓名

性別

職務

工作單位

聯席方式

固定電話:      手機:

申訴事項

主要內容

申訴人簽名               年  月  日

受理機構意見

受理者簽名               年  月  日

單位或部門意見

處理者簽名               年  月  日

處理結果

承辦人簽名               年  月  日

注:此表一式二份,申訴人一份,受理機構一份。

5.組織代表不定期檢查學校有關部門工作。


6.接待群眾來信、來訪和申訴。

7.其他教代會的有關工作。

第六章 附  則

第二十一條   本《實施細則》由院工會負責解釋。

第二十二條   本《實施細則》自教職工代表大會全體會議通過之日起施行。


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